恩施晚报讯（通讯员徐斐鸿 龙燊）“您好，我是社区‘尖刀班’成员，现在负责这个片区的工作，什么问题都可以找我。”“您觉得小区的垃圾分类设备使用起来方便吗？”“对社区工作有没有什么意见建议？”6月3日上午，恩施市小渡船街道办事处大桥路社区“尖刀班”成员在社区干部的陪同下，到福星城二期走访排查，熟悉辖区情况。这是小渡船街道办事处各社区治理“尖刀班”进驻社区，开展“四亮”工作即亮身份、亮职责、亮区域、亮思想的一个缩影。

为加快推进社区治理“尖刀班”工作，小渡船街道办事处以“四亮”工作为抓手，以建好组织、走访摸排、深入群众为重点，统一部署，全面推进州及恩施市派驻社区干部融入社区环境、深入辖区群众。

自6月1日以来，该办各社区通过组织支部主题党日活动、开展入户走访、小区挂牌公示等方式，明确社区党委机制设置、加强辖区单位联系、介绍“尖刀班”成员及责任，推进州及恩施市派驻社区干部亮身份、亮职责、亮区域、亮思想，让辖区居民知晓、认识、熟悉社区“尖刀班”，加快推进社区治理工作。