近年来，恩施州审计局党总支持续践行“立足审计抓党建，抓好党建促审计”的理念，以阵地建设标准化规范化、活动开展常态化特色化、党建业务融合化实效化为目标导向，加强阵地建设，创新工作方法，深化品牌创建，着力增强党组织政治功能和组织功能，扎实推进机关党建标准化规范化建设，有效促进党建业务深度融合、协同发展。

一、打造“五养”阵地，推动阵地建设标准化规范化

政治修养筑信念。改造升级支部活动场所，打造干部学习教育阵地，将支部主题党日、审计大讲堂、“青苗”小课堂等载体互融互通，以学促思、以思促行、以行促效，提升干部综合素养。文化涵养陶情操。围绕书香机关谋篇布局，精心打造审计文化书屋、图书流动服务点、荣誉室，在支部主题党日设置读书分享环节，使全员读书成为机关干部的行动自觉。廉政净养立正气。打造廉政文化长廊、廉政文化艺术走廊、廉政图书室等，用群众喜闻乐见的艺术形式弘扬廉洁文化，彰显“润物细无声”的廉政宣传教育效果。健康保养聚合力。对职工之家进行全面升级改造，定期举办工间操、运动会等文体活动，让干部职工在闲暇之余锻炼身体、放松心情，真正将关爱干部职工身心健康放在首位、落到实处。环境滋养享美梦。对实施机关大院绿化、亮化、美化工程，将停车场、篮球场有序对市民开放，在营造绿意盎然的办公环境同时，让机关大院成为市民休闲散步的“大院公园”。

二、深化“四联四促”，推动活动开展常态化特色化

党组班子成员联系党支部，促使每个党支部都成为坚强的战斗堡垒。党组成员分别联系指导支部工作，主动参加支部活动，有力地促进了党员教育管理和支部规范化建设。党组班子成员和党务干部联系在职党员干部，促使每名党员都成为鲜红的旗帜。建立常态化联系机制，搭建起学习、沟通、交流的平台，通过互学互鉴、互帮互助，凝聚队伍合力。党组班子成员和党务干部联系党外群众，促使每名群众都成为坚定的力量。帮带党员当好引路人，定期与联系对象谈心谈话，为他们办好实事，把组织的关心送到党外群众的心坎里。在职党员干部联系退休干部职工，促使每名退休干部职工都成为老有所为的典范。在职党员积极联系退休干部，重要节日开展走访慰问，平常加强沟通联系，为他们解决实际困难。

三、做实“五项活动”，推动党建业务融合化实效化

开展“天天学、月月讲”活动，在主题党日设置廉政微课堂、读书分享、以考促学等环节，要求党员干部每天利用学习强国app等进行学习，不断提升“政治三力”。开展“经常联、相互促”活动，党员干部与联系对象深入联促，相互交流，增进了党群干群关系，解决了一批实际问题。开展“进社区、办好事”活动，动员党员干部下沉社区、深入群众，由审计干部转变为社区“店小二”。开展“传帮带、促提升”活动，安排业务骨干手把手帮带年轻干部，让他们在各自岗位上担重任、挑大梁。开展“常叮嘱、严家风”活动，印发清廉家庭倡议书，组织廉政家访全覆盖，以清廉家风涵养清正作风。

通过以“六化”为抓手扎实推进机关党建标准化规范化建设，有效将机关党建红利转化为干事创业动力，不仅党建工作取得明显成效，干部精气神有了很大变化，更是推动审计高质量发展提速增效，审计监督的成效更加明显。近两年来，恩施州审计局党建、审计质量、大数据审计等工作先后代表省州接受调研检查并获高度评价；大数据审计被审计署列入试点单位，全省唯一；动漫视频首获“五个十”全国审计宣传正能量精品殊荣，展现了恩施审计良好形象；多次在全国、全省审计系统汇报交流经验，2篇论文获评审计署、省审计厅优秀论文，1人获评全省审计系统首届业务能手，审计队伍建设取得新成效；继续保留全国文明单位荣誉称号，成功创建全国“节约型机关”，被州委表彰为全州先进基层党组织。