党员干部下基层察民情解民忧暖民心实践活动开展以来，州林业局坚守为民初心，坚持生态利民、服务便民、共建为民、共享惠民理念，积极探索“美好环境与幸福生活共同缔造”的林业路径，推进活动取得实效，切实提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。

坚持生态利民，践行以人民为中心的价值取向。实践活动伊始，局领导在县市调研中发现基层护林员反映“劳动保障力度不足，缺乏统一标识制约巡林工作”的问题。经局党组研究，对护林员群体开展“暖心行动”，作为清单的重点问题报州领导调度。州、县两级林业部门联合发力，实行每月调度，目前已为全州12300名护林员购买了“生态护林员”标识马甲和喇叭等巡护装备。局机关结对帮扶24名生活困难护林员，开展护林员业务培训，组织对困难护林员进行走访慰问。护林员巡护装备得到有效保障，工作能力得到提升，助力在开展森林火灾防控、野生动植物保护、日常巡林发挥前哨作用，守护恩施绿水青山。

坚持服务便民，切实转变林业政务服务作风。采伐证是群众办理的高频事项。实践活动开展以来，局主要领导和各分管领导线下体验采伐证办理26次，线上体验办事14次。为做到高效便民，积极落实“清减降放”相关工作要求，切实从规范流程、精简资料、提升服务等方面不断优化林业政务服务。目前，农村居民采伐本人承包集体林地上、蓄积在15立方米以内的人工商品林，只需在乡镇办理即可获得《林木采伐许可证》。各县市部分有条件的村已实现村级出证，村民办采伐证可做到办事不出村。

坚持共建为民，示范带动多元主体共同参与。作为清洁“六边六场”活动责任单位，在全州开展了林业下基层“四个一”（开展一次林业政策宣讲、一次护林员走访帮扶、一次山边林边清洁、一次林业惠民资金检查）活动，局机关和局属单位干部职工150余人次，深入社区、村、林场等地，带动村级志愿服务队、村干部等共同开展山边、林边清洁。同时，构建部门协作格局，协调州乡村振兴局将山边、林边清洁纳入“尖刀班”月度重点工作任务，确保活动开展下沉到社区、村基本单元。

坚持共享惠民，解决群众“急难愁盼”问题。民有所呼，我有所应。在驻社区工作联席会上，黄泥坝社区反映“富家坡片区群众停车难”。通过局驻社区干部实地走访，我局在单位大院设置了20个潮汐停车位与社区居民共享，缓解社区停车难问题。并制定《恩施州林业局潮汐停车位管理制度》，实现停车泊位错时共享、长效管理。富家坡片区临街道路绿化缺失，根据群众“点单”，我局投入近5万元支持花道建设，绿化小景观扮靓了社区的美好家园，受到群众一致点赞。