元月17日，三鑫公司领导班子全体成员、中层及助理以上管理人员、员工代表80余人在四楼大会议室隆重召开2013年度工作会,提出2013年，公司广大干部员工要紧紧围绕集团公司2013年“质量效益年”的主题，以提高质量和经济效益为中心，全面推进改革发展。明确2013年主要工作思路：以质量效益为中心，突出发展主题；力争资源占有与整合、破解生产经营瓶颈取得突破，确保经济效益与管理地位的稳定；抓好项目建设、资源占有、管理提升三个重点，强化管理创新、科技进步、人才队伍建设三个支撑；努力完成公司产品产量、利润、资源占有、安全环保指标。　　“十二五”期间，三鑫公司要实现“123666”战略目标，形势严峻，任务艰巨。2013年公司更是面临生产基建任务的双重压力，公司各车间、部门要统筹协调，落实责任，求真务实，踏实奋进，一是将学习贯彻落实党的“十八大”精神与学习集团公司2013年工作会议精神相结合，以提高质量和经济效益为中心，围绕公司“十二五”（123666）发展规划，全面推进改革发展；二是以“开源节流、降本增效”为重点，加强生态文明建设，持续做好生产经营、3000吨/日采选改扩建工程采矿工程、资源占有、管理提升、无尾矿山建设、安全环保、人才培养、科技创新、企业文化建设、党建工作等各项工作，特别要处理好生产经营与基建工程的关系，处理好当前成果与后劲工程的关系，既要着眼于当前，又要确保长远，使之相辅相成，互相促进；三是领导干部要进一步转变工作作风，深入基层，不断提高自身的理论素养、党性修养、战略思维和全面素质，做好“两节”期间的反腐倡廉工作，努力在全公司范围内营造出公正、公平、公开，艰苦创业，勤俭节约的良好工作氛围；四是将改善民生纳入到公司“十二五”规划中，切实为员工办实事、办好事，适当调整员工福利待遇，不断改善员工的生活、办公条件，完善扶贫济困送温暖长效机制，让员工充分体会到来自国有企业党组织的关心与温暖。五是要充分发扬“诚信崇德、品质如金”的三鑫精神，着力打造一支能打硬仗、打攻坚战的干部员工队伍，勇立潮头，攻坚克难，锐意创新，踏实进取，为集团与公司“十二五”规划目标的顺利实现贡献力量。公司各生产单位分别与公司签订了2013年度经济责任书。采矿车间员工代表公司全体员工就如何立足岗位，做好2013年各项工作，为集团与公司快速发展贡献力量做了表态发言。 jQuery(‘#qrcodeCanvas‘).qrcode({text:document.location.href,width:112,height:112}); 附件: