一、基本工作完成情况

　　1、就业工作完成情况：1-10月城镇新增就业人员 1181人，完成全年工作任务的 99 % 。城镇失业人员再就业 789人，完成全年工作任务的185% 。

　　2、社会保险工作完成情况：1-10月新增社会保险扩面1371险次, 完成全年工作任务的115% 。

　　3、信息工作完成情况：1-10月发表市级报刊信息22篇，完成全年工作任务的100%。

　　二、主要工作完成情况

　　1、开展“春风行动”。为满足进城务工人员求职和辖区各类企业用人需求，提高就业对接成功力率和创业成功率，按照市里的统一行动方案为农民工送岗位、送信息、送培训、送信心。搭建就业信息沟通平台，建立了企业用工信息库，及时、准确发布我市175个企业的用工信息、重点推介宜昌市2012“春风行动”招聘会场次、公共就业服务机构、劳动保障维权机构等内容。

　　2、指导辖区用人单位规范用工行为。加强对《工伤保险条例》、《社会保险法》等法律法规及政策的学习，组织9个社区参与了我省劳动系统的学习研讨班。

　　3、开展劳动保障年审工作。为全面掌握辖区用人单位用工情况，对辖区313家企业、事业单位、个体经济组织、民办非企业单位代办年审。

　　4、开展市直社会保险稽核工作。为进一步贯彻实施《社会保险法》，规范社会保险申报缴费行为，切实维护广大参保职工合法权益，对辖区204家市直参保单位全面开展社会保险稽核工作。

　　5、加强就业与失业管理，支持劳动者跨地区享受就业扶持政策。开展全国统一的《就业失业登记证》办、换发工作。为763名劳动者办理新的登记证。

　　6、做好用工和求职信息发布工作。组织各社区劳动保障服务站通过电子显示屏在重点时段滚动发布和通过劳动保障宣传栏张贴发布20期共1000余条用工和求职信息。

　　7、落实就业扶持政策。1-9月为街道 2375人次公益性岗位申报并发放岗位补贴155万元、申报并发放社会保险补贴 90万元；为辖区618名灵活就业人员申报并返还灵活就业社保补贴164万元，充分发挥就业专项资金促进就业的作用。

　　8、简化小额贷款程序，为82人创业融资发放贷款 452万元，做好跟踪服务，以创业带动就业。

　　9、深入开展企业离退休人员社会化管理工作。及时准确掌握辖区10307名退休人员的基本情况，1-10月辖区新增退休人员501人。组织辖区12名退休老人参加“宜昌人福药业杯”爱上宜昌—乐游家乡系列活动，组织1名退休老人参加《夕阳红北京惠农活动》。

　　10、落实全民进医保政策，1-10月为 6222人申办城镇居民医疗保险，辖区城镇居民医疗保险覆盖率达到100%。

　　11、开展用人单位社会保险参保登记工作。对辖区180家企业及个体经济组织上门摸底，摸清了用人单位职工、参保职工、参保险种、参保时间、参保方式等情况。

　　12、开展城乡居民养老社会保险工作。发放宣传资料16000余份，申报60岁以上老人504人，发放基础养老金3万元。16-59周岁缴费参保101人。

　　三、2013年工作思路

　　2013年,街道劳保所将坚持“民生为本”工作主线，以建设和谐街道为目标，努力实现劳动保障事业健康发展。重点抓好以下 5个方面的工作：

　　1、以创业带动就业为重点，抓好城镇新增就业、培训、小额担保贷款等工作。计划完成新增城镇就业人员1190人。辖区范围内城镇登记失业率控制在4.2%以内。

　　2、以城乡居民社会养老保险工作为重点，全面抓好社会保障工作。计划新增社会保险扩面1190人，辖区城镇居民医疗保险覆盖率达100%，城乡居民养老保险实现应保尽保，确保各项社保待遇全面落实。

　　3、以争先创优工作为重点，全面抓好充分就业社区二次创建工作。

　　4、以创造良好经济发展环境为重点，全面支持企业发展。加强《西陵区促进创业带动就业奖励办法（试行）》等扶持政策宣传，规范企业用工，提高企业参保率。

    5、以自身建设为重点，全面抓好劳动保障能力建设。提升街道、社区劳动保障平台服务功能，建立长效服务机制，建立考核机制。

　　6、做好纪委陪护监管人员工资福利发放工作。