本网讯（通讯员 郑晶）近年来，伍家岗区退役军人事务局一直以“一年干成九件事”为目标，重点围绕“筑牢基层服务堡垒”“推进拥军项目落地”等方面，蹄疾步稳推进退役军人服务保障体系建设。

　　双评双比，筑牢基层服务堡垒

　　按照“突出重点、分类指导，分步实施，整体推进” 的原则，坚持“双评双比”。研究制定《伍家岗区退役军人服务站履职评估细则（暂行）》，每季度组织专班深入各基层服务站进行评估排名，强力推动退役军人各项工作在基层得到有效落实；按照“一居一品”的思路，推动全区示范型服务站品牌创建，区级服务中心已达标五星级建设标准，街（乡）服务站达标四星级比例占100%，社区（村）服务站达标三星级以上占100%，实现年度创建任务100%。金家台、张家店、竹涛山、八一路、福久源等5个社区示范型服务站品牌创建已基本形成。

　　资源联享，军民融合深度发展

　　为进一步增强法治意识，营造人人学法、处处守法、事事用法的良好氛围，伍家岗区退役军人事务局改变以往严肃的课堂讲课机制，采用小马扎围坐交流的新形式，邀请中天公证处公证员和局法律顾问，通过互动交流、答疑解惑、赠送书籍等方式，将政策法规深植军心。推进“退役军人志愿服务队”服务项目系统化、制度化、常态化，组织60支退役军人志愿服务队共开展长江卫士、防诈宣传等志愿服务活动793次。

　　云端带岗，增强就业创业活力

　　今年以来，伍家岗区退役军人事务局打破以往招聘会固有模式，将现场直播带岗、区域就业可视化平台、军创企业展示、军创产品体验等纳入招聘会现场，通过功能分区和“一站式服务”，不仅展示了辖区退役军人的就业创业成果，吸引了大批退役军人、求职者等前来应聘，还增强了退役军人就业创业的信心，满足了退役军人（军属）多样化的就业需求，目前已开展线上线下退役军人专场招聘会4场，推送招聘信息30余条，提供1000多个职位，帮助200余人达成就业意向，受到退役军人广泛欢迎。