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加强“银企校”对接赋能“中小微”发展宜昌市全力畅通要素保障“最后一公里”
栏目:宜昌市发展和改革委员-部门新闻 发布时间:2024-01-30 加入收藏
加强“银企校”对接 赋能“中小微”发展 宜昌市全力畅通要素保障“最后一公里”日期:2024-01-30 09:00来源:三峡日报责任编辑:陈贤军阅读量:  “感谢三峡农商银行猇亭支行在关键时刻,为我们及时发放贷款1000万元,解决了生产运营资金缺口。”日前,湖北国电众恒电气有限公司负责人

  “感谢三峡农商银行猇亭支行在关键时刻,为我们及时发放贷款1000万元,解决了生产运营资金缺口。”日前,湖北国电众恒电气有限公司负责人感激之情溢于言表。

  此前,猇亭区金融服务中心、区科经局在走访中得知该企业生产经营资金短缺,积极运用工业企业质效体检精准化管理机制,联合金融机构开辟“绿色金融服务通道”,上门为企业制定融资方案,帮助企业渡过难关。

  2023年以来,全市金融部门通过全覆盖调研、摸排、征集企业融资需求,先后开展“金融早春行”、商会专场、“四上企业”培育、重大项目融资等活动32场次,促成银企合作金额1702亿元;深化宜昌网上金融大厅与市企业金融服务中心协调联动,通过线上线下的深度融合,累计助力中小微企业(含个体工商户)融资规模突破800亿元。

  市工商联创新开展“百行联百会”活动,由百家银行联系对接服务百家商会,做实“商会+企业+金融”服务机制,帮助24家市级商会、1000余家中小微企业获批融资贷款145亿元。在民营企业金融服务质量提升年融资对接活动中,15家银行与民营企业签订合作协议,签约金额13.63亿元。

  人才是支撑发展的第一资源,也是营商环境的要素之一。聚焦企业人才“难引、难留”问题,市工商联联合市人社局,广泛征集企业招才引智的实际需求,积极发挥民营企业吸纳就业的主渠道作用,依托宜昌市“千企百校行”招才引智品牌以及高校专场招聘会、民企招聘周、金秋招聘月等活动,多途径帮助民营企业招贤纳才,服务民营企业高质量发展。

  去年3月,宜昌市“千企百校行”首趟跨省“引才专列”搭载包括宜昌人福药业、鑫鼎集团、猴王焊丝等民营企业在内的37家企事业单位,赴兰州大学、西安交通大学等地举办了西部高校巡回招聘活动。

  “招聘效果很好,兰州大学、兰州理工大学的优势专业,与我们的发展需求契合。仅在兰州大学专场招聘会上,就接收简历16份。”宜昌人福药业招聘主管谭子豪介绍。

  据统计,市委人才办、市人社局、市工商联动员组织200多家民营企业积极参与“千企百校行”等招聘活动,为应往届毕业生提供6700余个就业岗位,吸纳就业3000余人,有效缓解了企业用工难题。

  把强化创新赋能企业发展融入优化营商环境工作中,打通科技服务的“最后一公里”。宜昌市大力实施创新驱动发展战略,积极引导支持民营企业转型升级,在培育科技企业方面,坚持“培育”和“认定”两手抓,2023年,全市高新技术企业总数超过1400家,民营企业占比95%以上,打造民营经济发展新引擎。在深化平台建设方面,以企业为主体、以高校院所为依托,聚焦产业创新能力提升,积极构建产业技术研究院、工程技术研究中心等研发平台,推动关键性、基础性和共性技术研发,提升民营企业核心竞争力。2020年以来,全市重点科技研发项目立项222项,190项由民营企业牵头承担。近三年,宜昌市争取省重点研发和相关计划仅高新领域项目立项就达50项,其中46项由民营企业牵头承担。(记者孙晓陵、通讯员程鹏)

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