仲夏时节，万物竞秀。6月3至4日宜昌市中职教师教学能力比赛在长阳土家族自治县职业教育中心举行，来自全市12所中职学校的52个教学团队共计104名教师同场竞技。比赛活动是全市教师岗位大练兵活动的重要组成部分；旨在贯彻落实《国家职业教育改革实施方案》，推进“教师、教材、教法”三教改革，提升中职教师教学能力，促进教师专业成长；标志着2019年全市中职教师竞赛、培训工作开启“进行时”。

　　现场制作参赛资料

　　比赛设置教学设计、课堂教学、实训教学三个赛项。各赛项均以团队形式参赛，团队2人在没有教学辅助资料情况下在规定时间内完成现场制作参赛资料、现场展示以及答辩等三个环节的规定动作。比赛历时两天，共产生5个一等奖、12个二等奖、20个三等奖。

　　现场讲解

　　为积极应对2019年湖北省职业院校教学能力大赛工作，比赛期间，宜昌市职业技术教育研究室主任周欣还组织各校领队进行了专题研讨，大家就组队、报名、备赛等工作深入研讨，进一步明确了目标，理清了思路、增强了信心。

　　“多措并举打造‘双师型’教师队伍”“探索组建高水平、结构化教师创新团队”是《国家职业教育改革实施方案》的要求之一。为落实要求，近年来宜昌职业教育积极构建教师竞赛、培训体系，以赛促学、以赛促教、以赛促改的良好效应正在显现，三年一周期覆盖所有学校、所有专业的培训格局已经形成。在2018年全省职业院校教学能力大赛中，宜昌市共获3金8银5铜的优异成绩。一等奖获奖数、获奖总数在全省同级市州中名列第一；获奖率88.89%，位居全省第一。

　　获奖教师代表

　　闭幕式上周欣宣布了参加省职业院校教学能力比赛的团队名单并就备赛工作提出要求。长阳土家族自治县教育局党组成员、长阳土家族自治县职业教育中心校长崔锐出席闭幕式并同其他颁奖嘉宾为获奖团队颁奖。