湖北省医疗保障服务中心是隶属于湖北省医疗保障局的公益一类事业单位。现因工作需要，拟招聘劳务派遣制工作人员3名，具体岗位及要求如下：

一、招聘岗位及人数

（一）财务辅助岗1名。

（二）基本医疗保险经办管理岗1名。

（三）基本医疗保险经办管理信息系统建设岗1名。

二、招聘对象及要求

（一）财务辅助岗基本条件和要求

1.具有中华人民共和国国籍；
    2.遵守国家法律、法规和各项规章制度；

3.具有大专以上学历财务/审计专业或具有三年以上财务工作经历；
    4.团结友爱，吃苦耐劳，安于本职工作；
    5.遵守财经纪律，具备良好的职业道德；
    6.具备岗位所需的专业知识和文字功底，基础理论扎实，学习成绩优良，实践能力强，具有较好的综合素质。

（二）基本医疗保险经办管理岗基本条件和要求

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守国家法律、法规和各项规章制度；

3.身体健康，遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；

4.年龄在18周岁以上30周岁以下(即在1989年1月1日至2001年12月31日期间出生)；

5.临床医学类、预防医学类、中医学类、药学类、中药学类、医学技术类、护理学类等医学类相关专业学历，或有从事医保、医疗管理等一年以上相关工作经验；

6.有较好的耐心，较强的沟通、协调和表达能力，服从工作调度，熟悉办公软件（word、excel、PPT等）基本操作；

7.报名者须具有大专及以上学历，毕业证及相关证书必须在2020年1月1日前取得。

（三）基本医疗保险经办管理信息系统建设岗基本条件和要求

1.具有中华人民共和国国籍；
    2.遵守国家法律、法规和各项规章制度；

3.身体健康，遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；

4.有较好的耐心，较强的沟通、协调和表达能力，服从工作调度；

5.具有大学本科及以上计算机类学历，具有3年以上社保工作经历或社保信息系统开发经验者优先。    

（四）有下列情形之一的人员不得报考

1.涉嫌违法违纪的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员；

2.公务员考试和事业单位公开招聘考试、职称考试等各类考试中被认定违纪违规行为尚在禁考期内的人员；

3.在校在读学生；

4.现役军人；

5.聘用后即构成回避关系的人员；

6.按照法律规定不得聘用的其他情形的人员。

四、薪酬待遇

以上招聘人员为劳务派遣制，录用后与湖北省劳务经济开发有限公司签订劳动合同，试用期为2个月；薪资构成：基本工资（按大专2530元、本科2850元、硕士研究生3310元、博士研究生3910元），绩效工资800元,伙食补贴400元/月，通信补贴100元/月。转正后工资同上，根据工作情况，另有值（加）班补贴、出差补贴。

“五险一金”等由湖北省劳务经济开发有限公司按规定办理。

五、报名事项

1.报名时需提交：个人简历、毕业证及相关证书的复印件、身份证复印件。

2.报名开始及截止时间：2020年5月6日8：00--—2020年5月13日17:30