近日，湖北省机关事务管理局发布 《湖北省机关事务工作“十四五”规划》。《规划》遵循湖北“建成支点、走在前列、谱写新篇”的战略目标，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，主动融入湖北发展大局，找准定位，对标对表，提升管理服务水平，保障机关高效运转，为实现湖北经济社会发展“十四五”规划宏伟蓝图提供坚强支撑。

　　据悉，湖北省机关事务管理局《规划》编制工作自2020年底启动，在全面总结“十三五”时期全省机关事务工作基础上，围绕机关事务工作的改革创新发展思路、重点任务、主要目标等，多批次开展调研座谈，广泛征集全省系统内外意见建议，集思广益、研究机关事务工作中的前瞻性和基础性问题，总结机关事务管理规律，提炼机关事务管理经验，体现了全省机关事务改革发展愿景。

　　《规划》提出，要统筹考虑全省机关事务工作发展阶段和现有条件，坚持目标导向和问题导向相结合，坚持全面协调推进和突出重点特色相统一，到2025年，初步建立集中统一、资源统筹、管理规范、运行高效的现代机关事务体制机制，机关运行成本得到有效控制，机关运行保障数字化建设取得实效，机关运行保障供给的质量效能持续提升。

　　据介绍，《规划》涵盖机关后勤服务社会化改革、常态化疫情防控和应急保障、法治化标准化信息化建设、国有资产管理、公务用车管理、办公用房管理、公共机构节约资源能源管理等工作领域，并结合“十四五”时期特点和湖北省实际情况，加强与武汉大学、华中科技大学、三峡大学合作共建力度，提升机关事务管理研究中心建设水平。

　　下一步，湖北省机关事务管理局将重点抓好《规划》的宣传、指导和监督落实等工作，做好相关配套政策解读，对规划的主要任务进行责任分工和细化年度计划，按期组织中期、终期评估，系统总结规划实施情况，确保工作任务落地落实，真正发挥规划引领增效作用，为全省机关事务高质量发展提供坚实的制度保障。