县人力资源和社会保障局关于对政协秭归县十届五次会议第35号提案的答复
栏目:部门新闻 发布时间:2021-04-30
县人力资源和社会保障局关于对政协秭归县十届五次会议第35号提案的答复
时间:2021-04-30 08:59
来源:秭归县人民政府

  望运萍委员:

  您提出的关于加强城市管理队伍建设的的提案已收悉,现答复如下:

  一、您对城管执法队伍的人员结构、职称状况、工资待遇了然于心,充分体现了您对城市形象的美容师和维护者的关心和爱护,也体现了您对秭归全县人民的深厚情谊。

  二、城市管理执法大队,是城市管理中负责综合行政执法的一个部门,属中华人民共和国国家事业单位。主要职责是贯彻实施国家及本县有关城市管理方面的法律、法规及规章,治理和维护城市管理秩序;组织起草本县有关城市管理综合行政执法方面的地方性法规、规章草案,研究提出完善本县城市管理综合行政执法体制的意见和措施;负责本县城管监察行政执法的指导、统筹协调和组织调度工作;负责本县城管监察行政执法队伍的监督和考核工作;负责本县市政设施、城市公用、城市节水和停车场管理中的专业性行政执法工作;负责城管监察队伍行政执法中跨区域和领导交办的重大案件的查处工作;负责本县城管监察行政执法系统的组织建设、作风建设、队伍建设以及廉政勤政建设工作;承办县政府交办的其它事项。

  三、城市管理执法局正在采取多种形式加强队伍自身建设,提升队伍整体素质。2019年该局针对奇缺的专业技术人才申报用人计划,经县批准招聘20名协管人员,高标准、严要求予以招聘录用;针对城管执法队伍理论水平偏低的现状,制定了针对性的培训计划,上半年组织中层以上人员到市参加了集中轮训一次,全体人员在县委党校开展了党员春训、执法队伍专题培训,每月集中研学,分支部研讨,突出执法重点,从法律知识、案件程序、公文制作等方面开展专题培训,同时,加大系统内轮岗交流力度,挖掘自身潜力,提升整体活力。

  四、城市管理执法局属于全额拨款的事业单位。事业单位岗位分为管理岗位专业技术岗位工勤技能岗位三种类别。城管执法局工作人员没有明确的专业背景,以事业单位管理岗位类别为主。

  秭归县人力资源和社会保障局

  2019年6月24日

  责任领导:彭芝洪 联系电话:13986779898

  承 办 人:严定慧   联系电话:18995905029

编辑:韩彬彬审核:谢军