11月30日，儿童公园管理处分两组开展了“识变、应变、求变”大讨论，管理处全体干部职工参加了本次学习讨论。围绕“主动识变应变求变，时不我待争创典范”主题，职工们结合自身工作岗位进行了交流发言。

　　 儿童公园动物园工作人员向东谈到自己内心的一系列转变，今年5月他被调整至动物园工作，从刚开始的不适应到后面苦心钻研园内臭味问题，他深刻认识到工作不能按部就班，必须破“思想之冰”，转变老旧工作思路。

　　 “要准确‘识变’，每个人要从心底认识到已经躺不了、坐不住，增强干好工作的紧迫感，做明白人”，党员干部孙翔谈到，“还要科学‘应变’，做能干人，尽快改变‘本领欠缺不会为’的现象；主动‘求变’，做自觉人，坚决不做局外人，不消极懈怠慢作为”。

　　 “灰犀牛就在不远处，我们不能刻舟求剑”，管处理党总支书记曹林以灰犀牛比喻儿童公园面临的巨大挑战和严峻形势，提出“应变”必须坚持6个需要，“需要精诚团结、需要用心用力、需要牢记标准、需要转变作风、需要跟进学习、需要主动钻研，少一些指手画脚，多一些默默付出，少一些看戏心态，多一些主角担当”。

　　 通过本次大讨论激发了全处职工奋起而行、立即去办、马上去干、学着去弄、做就做好的精气神。（魏紫枫）