《董市镇村（社区）干部常态化外出考察学习及招商引资实施方案》经镇委、镇政府研究同意，现印发给你们，请结合实际抓好落实。

董市镇党政综合办公室

2022年2月21日

董市镇村（社区）干部常态化

外出考察学习及招商引资实施方案

为鼓励村（社区）干部跳出枝江看董市、跳出宜昌看董市，进一步开阔村（社区）干部乡村振兴视野，拓展工作思路，学习先进经验，不断为董市镇高质量发展注入不竭动力，为董市建成全国综合实力百强镇贡献力量，特制定此方案。

一、考察主题

乡村振兴、产业发展、基层党建、生态环保、招商引资等具体工作。

二、组织实施

（一）事前报备审批。董市镇各部门及村（社区）自行组织外出考察学习及招商引资均需提前2天向董市镇党委报备，外出枝江2天以内的报分管领导审批，外出枝江2天及以上的报镇长、分管领导审核，镇委书记审批。村（社区）书记、主任外出前需明确专人代为主持工作，其他人员外出需明确B角负责工作。外出人数一次不得超过5人/村（社区）（含5人）。

（二）事中动态管理。外出期间，相关人员要严格按照考察方案执行，需临时调整行程的，要及时向分管领导报备，批准后方可实施。外出期间，组织者或村（社区）书记要及时在董市镇综合工作群发布考察学习及招商引资动态。

（三）事后总结汇报。考察结束5个工作日内，村（社区）要向镇党委提交考察学习报告（文字材料及PPT）。镇党委每季度组织外出考察学习及招商引资交流汇报会，由外出学习的村（社区）书记汇报学习心得。考察期间及结束后1日内，相关人员需向镇党委提供招商引资信息。

三、相关要求

（一）严守工作纪律。外出期间，相关人员要严格执行中央八项规定精神及省市相关规定，厉行节约，反对铺张浪费。要严守政治纪律和政治规矩，不得发表违背中央、省委、市委精神的言论。要严格执行差旅费管理的相关规定，不得超标准报销、虚报冒领差旅费，不得借开会、调研、考察、招商等名义变相旅游。

（二）强化督办考核。村（社区）外出考察学习及招商引资纳入村（社区）干部千分制考核，每个村（社区）一年至少外出宜昌考察学习及招商引资一次，且获取有效的招商引资信息。一年内无外出（宜昌）的，千分制考核负面清单扣20分，提供招商引资信息10条以下且未提供有效招商引资信息的，千分制考核负面清单扣10分。提供有效的招商引资信息的，按照《董市镇招商引资和商贸服务业进规进限考核奖励办法》进行兑现奖励。

（三）鼓励工作创新。各村（社区）要学习各地先进经验，补齐工作短板，争取各项工作“大踏步、大跨越、再进位”，既为一域争光，更为全局添彩。建成全国、省、市示范点并取得积极效应的，镇委视情况奖励千分制考核示范点工作经费。