“作为负责武陵山(湖北)野生动植物标本馆现场管理的同志,要在精通业务的基础上,严格按照规章制度,严守工作纪律,多做、善做、敢做、细做,在履职尽责中体现青年人该有的担当作为”,这是后河管理局廉政导师——后河管理局党委委员、纪委书记左杰对其“徒弟”隗向阳同志开展廉政谈话的场景。
为帮助青年干部守好“廉洁关”,后河管理局创新提出青年汇思想政治工作法,选聘业务精、素质硬、品德好的8名廉政导师与13名青年干部建立了“师傅带徒弟”工作机制,各导师结合岗位实际,采取形式生动、易于接受的教育方式开展廉洁教育。通过一年的“传帮带”,“廉政导师”面对面辅导、手把手教学、实打实锻炼、心贴心交谈,青年干部不仅守牢了廉洁关口,其专业水平和能力素养得到全面提升,2名青年干部走上副科级及以上岗位,1名同志获2023年全市林业行业森林消防员技能竞赛先进个人表彰。
近年来,后河管理局党委严格按照“谈、学、警、悟、督”五字诀要求,组织开展谈心谈话“谈廉”、廉政教育专题学习会“学廉”、观看警示教育片“警廉”、参观廉政教育基地“悟廉”,发放家庭助廉卡“督廉”等“五廉”机制,帮助和教育年轻干部在思想上筑起拒腐防变的防线,在成长路上握紧方向盘,同时,以武陵山(湖北)野生动植物标本馆为依托,创新开展“自然廉堂”活动,挖掘动植物中的廉洁寓意,自创自制“自然廉语”系列短片,确保“青廉”教育常抓常新,打造了“自然廉堂”清廉机关品牌。(宗宇)
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