1月4日，湖北公共·新闻频道播出《新闻110》特别节目《党组（党委）书记话机关党建》访谈。本次访谈由省委直属机关工委主办，局党委书记、局长胡道银受邀参加，以《深入学回信 先行见新功 以高质量党建交出高质量“答卷”》为题，全面介绍省地质局党建工作做法和成效。视频链接：https://m.hbtv.com.cn/cmdetail/400478 访谈实录如下：主持人：观众朋友您好！欢迎收看《新闻110》特别节目“党组（党委）书记话机关党建”访谈，我是主持人程丞。今天我们请到演播室的嘉宾是湖北省地质局党委书记、局长胡道银。胡书记，欢迎您！胡道银：主持人你好！观众朋友大家好！主持人：欢迎来到我们的特别节目，那今天节目开始，我们先来看大屏幕，来看一封回信，这是2022年10月2日，习近平总书记给山东省地矿局第六地质大队全体地质工作者的一封回信。我想这封回信，对于湖北省地质局全体工作者来说，也一定有非常重要的意义？胡道银：是的，非常特别，非常重要。习近平总书记地质重要回信，是推动地质事业高质量发展的指路明灯和根本遵循。一年来，我们在省委、省政府的领导和省委直属机关工委的指导下，把学习好、宣传好、贯彻好习近平总书记地质重要回信精神作为重要政治任务，深入学回信，勇当先行军，建功先行区，持续推动思想大解放，能力大提升，工作作风大转变，工作大落实。【短片】：湖北省地质局坚持党建引领，把学习贯彻习近平总书记地质重要回信精神与开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育紧密结合，与深入落实党的二十大和省第十二次党代会部署紧密衔接，全面提高党建工作质量，以高质量党建交出高质量“答卷”。主持人：刚才我们听到，要“以高质量党建交出高质量的答卷”，那胡书记您觉得，地质工作高质量“答卷”是怎样的？胡道银：至少是要有三个答卷。一是强化政治统领，凝心铸魂答好“信念卷”；二是强化组织功能，强基固本答好“能力卷”；三是担当作为，建功先行答好“实干卷”。主持人：说得好，胡书记，我们就围绕着这三个答卷来进行展开。地质局是一个专业性非常强的业务单位，那我们是如何抓好党建来展开这个“信念卷”的作答？胡道银：地质工作是政治性很强的业务工作，也是业务性很强的政治工作。毛主席当年和李四光部长谈话，就说到，“你们是党的地质调查研究工作部”。习近平总书记地质重要回信特别强调，“矿产（资源）勘查开发，事关国计民生和国家安全”。我们地质人有几样“随身宝”，首先要看清罗盘，要旗帜鲜明讲政治，要把讲政治的要求体现在我们地质工作的各方面、全过程。一是政治上主动对标，建立统筹谋划推进党的建设和党风廉政建设等五个机制，加强总体谋划、统筹协调、集成优势、有效竞合。二是思想上主动对表，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。坚持系统学，扎实开展主题教育，一体推进理论学习、调查研究、推动发展、检视整改，举办10场新任期队处级领导干部“学精神、争先行、建新功”培训班专题研学，确定局队领导班子调研课题129个，深入基层调研842次，推动解决重点难点问题37个，领办民生实事133项。坚持跟进学，建立“第一议题”机制，推动“总书记有指示，地质见行动”。坚持专题学，围绕学习贯彻习近平总书记地质重要回信精神，推进“深入学回信、先行建新功”系列工作。三是行动上主动对照，始终胸怀“国之大者”，紧扣“省之重者”。先后出台三个文件，将推动落实省第十二次党代会精神、先行区建设实施意见、整县推进地质工作服务强县工程等部署，分别细化为28条、32条和15条具体措施。主持人：其实胸怀“国之大者”“省之重者”，这本身就是一种信念。那么地质局在“能力卷”方面，这场考试上是如何落笔答卷的？胡道银：刚才谈到地质人的“随身宝”，第一个是罗盘，还有放大镜、尺子和锤子，能力建设要常照镜子、常量尺子、用好锤子，在夯实党建根基上汇聚强大力量。一是抓系统、聚合力。实施党建“提质”计划，常态化开展党建“大比武”，全面提升党建工作质量，我局多次被评为省直机关党建工作先进单位。实施党建“领航”计划，打造“示范性党支部”，成功创建9个“省直机关红旗党支部”。实施党建“点睛”计划，推行“三个一”工作法，在项目一线建立临时党支部、把主题党日开到项目一线、组织党员在项目一线过“政治生日”。二是抓载体、添活力。突出地质特色，打造有内涵、有影响的党建创新载体。开展“双比双争双建”活动，评选表彰全局“十佳红旗支部”“十佳党员先锋”。依托李四光故居、李四光纪念馆、省地质博物馆等打造党员党性教育基地，强化“我们都是追光人”的共识。开展“党建带群建、凝心促发展”活动，发挥工会、共青团、妇联、科协等群团组织的桥梁纽带作用，推出“千青访百老”“湖北地质之最”等系列专题活动，激发党员干部职工干事创业精气神。三是抓提能，增动力。多举措提升党员素质，全方位建强干部队伍。探索实行局属单位任期制管理，选优配强局属单位领导班子。实施荆楚地质荟才优才计划和“个十百千”工程，设立23个首席专家创新团队，这几年累计引进博士人才100余人。推进全员教育培训，举办处级干部、年轻干部、党务干部、青年技术骨干人才等各类培训班。强化“上下挂职、跟班学习”，选派一名干部到雄安新区挂职，两批共85名青年干部到发达地区地质单位和省直厅局等部门跟班学习。四是抓作风，强定力。坚持自我革命，扎实开展政治生态分析研判，率先在省直机关开展内部政治巡察，着力营造风清气正良好政治生态。主持人：都说“实干兴邦”，咱们在回答“实干卷”这一场考试当中是如何开始作答，又是怎样作答的？胡道银：我们始终坚持围绕中心、服务大局。把党建工作成效体现在地质事业高质量发展中。一是服务地方所需。深化“共建”，今年在宜昌、襄阳、荆州、黄冈分别召开专题座谈会，就地质工作服务“三大都市圈”建设、流域综合治理和统筹发展整县推进地质工作，面对面地征求意见，领受任务。深化“共享”，先后与省自然资源厅等13个部门联合印发12份“+地质”政策文件，向各级政府和社会公众提供52个方面、524项无偿的科技服务。深化“共赢”，先后与14个市州、林区政府签订战略合作协议，与47个县市区签订战略合作协议，设立23个示范性驻县地质工作服务站，大力推动地质资源、平台、服务“三下沉”。二是契合群众所盼。大力弘扬“四下基层”优良传统，深化党员干部“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动，以“一联五进”为实施路径，局队两级党委班子成员，带头联系县市区、服务社区（村）、联系企业、科研平台、项目和基地。将乡村振兴驻点村作为基层党建联系点，开展“人人都是驻村工作队员”活动，指导驻点村建成全省首家“地质+数字乡村”智慧平台，该村被评为省乡村振兴示范村，局被评为突出派出单位。三是展现地质所为。组织广大党员积极投身找矿突破“主战场”。成立局找矿突破攻坚指挥部，举全局之力推进找矿突破战略行动，今年部署推动117个地质找矿项目。在恩施市钻获全省目前勘探含气量最高页岩气层；在荆州新杨场有望提交超10亿吨大型盐矿；黄石傅家山矿区新发现大型钨矿，改写湖北省没有大型钨矿历史。积极投身环境保护“最前沿”，组织实施湖北省地下水资源环境调查监测，协助宜昌获批国家级地下水污染防治试验区。积极投身应急排险“第一线”，组建汛期地质灾害防治党员突击队，建实建强“1个总队、18个支队、1000名地质工作者”地质灾害应急救援队伍。今年以来，累计派遣技术人员1.8万人次，参与应急处置800余处，为“7·8”五峰山体滑坡应急处置，提供有力技术支撑，得到省委省政府主要领导和地方党政领导有关方面的充分肯定。主持人：好，我们也期待着地质工作者能够交出一份精彩的答卷，也期待地质事业能够有更加美好的明天。胡道银：好，非常感谢，也特别期待观众朋友、社会各方面到地质局、地质队去走一走，看一看地质博物馆，体验地质队员的生活。主持人：谢谢胡书记来我们的特别节目做客，感谢观众朋友们的收看，下期再见。胡道银：好，再见。（拟稿：董洪州、叶彬彬，审稿：万炳志，核稿：刘劲松）附件: