宜昌人防机关党支部在推进“两学一做”学习教育的过程中，积极探索融入日常、融入人防特点的党建工作新思路。结合人防拉练，组织21名党员干部，行经十余城市三千余公里，一路边训边学，充分发挥宜昌人防能吃苦、能战斗、敢拼博的优良传统，践行“四个意识”（政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识），用实际行动检验人防机动遂行任务能力，做到强意识、有纪律、保安全、练技能。

　　一、学训一体，意识更坚定。从方案制定开始，将“两学一做”学习教育融入拉练全过程，成立临时党小组，召开小组会议，严格干部队伍管理，在人员管理、安全防范、纪律规范方面定措施、明分工、保安全，确定每走一地“回顾一段红色历史、学习一个先进事例、发掘一个人防亮点”的学习主题，将拉练之行打造成学习之旅、感受之旅、红色之旅。

　　二、训教结合，成效更明显。在拉练行进中，充分利用在途、演训间隙开展多种形式的“我是党员”教育活动，经珠海感受特区速度，让大家充分体会到改革开放带来的巨大成就、行湘潭重温毛泽东思想，过益阳组织全体人员参观益阳博物馆，学习国际正义人士何凤山博士拯救犹太难民事迹展。每走一地都了解当地的历史文化、缅怀革命先烈，学习先进人防建设经验。

　　三、抓小抓细，纪律更严格。此次拉练，以安全为第一要务，临时党小组召开专题会议确定拉练纪律，在当阳发电公司爆炸发生后，及时召集党员骨干传达情况，重申拉练安全纪律，要求拉练行进中下车要列队、出门要报告、入住要登记、外出要结伴。整个拉练过程中以优良的作风、高昂的士气彰显了宜昌人防队伍的团队精神和吃苦耐劳的优良品质，锤炼部队“铁的纪律”，培养了令行禁止、雷厉风行的良好作风。

　　四、党员带头，氛围更浓厚。在拉练过程中，注重对业务能力的培养与检验，党员带头开展指挥通信技术操练，达到检验设备、提高技能、培养新人的目的，整个过程采取先演示教学、再指导操作、最后总结提高的模式，实现演练技能帮、传、带，做到人人参与、人人动手，顺利完成训练任务，实现与指挥中心的信息对接。