为培养忠诚干净担当的高素质专业化市场监管干部队伍，根据区委组织部《关于在全区实施新时代基层干部主题培训计划的通知》要求，结合我局工作实际，特制定2022年度培训计划。

　　一、目标任务

　　通过主题培训，促进全体干部职工深刻领会贯彻党的十九大、十九届历次全会和习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要指示批示及重要讲话精神，深刻理解把握新发展阶段、新发展理念、新发展格局的科学内涵，牢固树立“大市场、大质量、大监管”理念。通过主题培训，进一步提升基层干部政治素质、专业能力、创业激情，为魅力主城区建设提供坚实有力的组织保障。

　　二、培训重点

　　坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为干部教育培训的首要任务，坚持将深入学习贯彻领会习近平总书记关于市场监管工作的重要讲话和指示批示精神纳入主业主课，坚持将加强业务培训内容纳入干部教育培训的重点。

　　三、培训方式

　　（一）异地培训。充分利用系统内外资源，拓宽培训渠道，增加干部参训机会，处理好工学矛盾，确保不同类别干部每年达到一定的调训率、参训率和人均脱产培训率。

　　（二）主题班次培训。落实好市委党校和城区联合党校主题班次学员调训。

　　（三）业务轮训。区局各业务股室结合当前基层工作实际，分期分批有针对性的开展业务培训，通过普法宣传、深入研讨、以案说法等各种形式，注重实效，提升培训效能，加强各项业务工作勾通交流。

　　（四）网络学习培训。全面落实2022年公务员网上培训学习、2022年事业单位人员和企业专业技术人员继续教育，以及湖北干部在线、法宣在线等各种网络培训，确保科级干部全年学习培训不少于110学时，其他干部每年不少于60个学时。

　　四、工作重点

　　（一）加强计划管理。各承办股室要立足基层实际，紧扣中心工作，严格贯彻执行培训计划的要求，确保培训任务顺利完成。对已公布计划的内容，原则上不作调整，确因特殊情况需要调整的，应事先与办公室沟通。

　　（二）各基层单位应根据上级部门培训计划，科学选派参训对象异地培训，避免业务骨干及重要岗位干部“多年不训”、部分干部多次培训，力求参训人员安排科学合理。

　　（三）突出培训重点。一是始终把习近平新时代中国特色社会主义思想教育培训作为首要任务，结合党性教育开展“再学习、再调研、再落实”活动，推动学习贯彻往深里走、往实里走、往心里走。二是突出专业技能培训，围绕市场监督管理工作新形势、新变化、新要求，建设市场监管专业化队伍，实现市场准入更加便捷、知识产权保护更加高效市场竞争更加公平、质量提升体系更加完备、市场安全监管更加到位、市场秩序更加有序。

　　（四）提升培训质量。注重培训实效，着力在创新培训方式方法上下功夫。重点依托“市场监管大讲堂”，以股室轮训方式，面向全体干部职工开展业务知识讲座，力争将其打造成亮点和特色。

　　（五）做好疫情防控。严格落实常态化疫情防控要求，参训人员要严格遵守有关疫情防控的各项制度，进入会场必须戴口罩、测体温，有个别问题及时报告。

　　五、工作要求

　　（一）加强组织领导。教育培训是干部管理的重要环节，是提高行政执法队伍能力的有效手段。各基层所、各股室、直属事业单位要高度重视、精心组织、狠抓落实，认真做好主办培训班的组织工作，确保教育培训工作扎实有序开展。

　　（二）严格培训组织管理。各授课部门在举办培训班的过程中应严格对照计划和方案，严谨有序开展，注重强化风险防范，加强学员管理，确保培训实效。

　　（三）加强学风建设，强化纪律要求。在培训过程中认真贯彻落实中组部制定的《干部教育培训学员管理规定》的要求，严格遵守各项培训纪律和规定，不断提高教育培训质量。

　　附件：伍家岗市场监督管理局新时代基层干部主题培训计划一览表

　　宜昌市伍家岗区市场监督管理局

　　2022年1月5日

　　附件

　　伍家岗市场监督管理局新时代基层干部主题培训计划一览表